Duurzame inzetbaarheid van de beroepsbevolking

Duurzame participatie van de potentiële beroepsbevolking is van eminent belang, maar dat alleen zal niet voldoende zijn. Er zal ook slimmer gewerkt moeten worden aan het ontwikkelen van producten en diensten met hoge toegevoegde waarde en met het verhogen van de productiviteit als uiteindelijke doel.

Verminderen tekorten op arbeidsmarkt

Door te investeren in duurzame inzetbaarheid beschikt de beroepsbevolking uit elke leeftijdscategorie over de benodigde kennis en vaardigheden om op deze ontwikkelingen in te spelen. Verder draagt het bij aan vermindering van tekorten op de arbeidsmarkt doordat meer mensen beschikken over de benodigde kennis en vaardigheden om langdurig inzetbaar te zijn. Ook krijgt ondernemerschap, een ander belangrijk aandachtspunt, door deze investeringen een impuls.

Investering in de duurzame inzetbaarheid van de beroepsbevolking bouwt voort op relatief hoge bereidheid bij de beroepsbevolking om te investeren in leven lang leren.